Personalreferent/in Personalleitung Personalführung

Wir suchen am südlichen Stadtrand von Berlin – in Teilzeit (30 Stunden) – eine Leitungspersönlichkeit für die Personalführung unserer pädagogischen Mitarbeitenden.

Die Freie Waldorfschule Kleinmachnow e.V. ist eine zukunftsorientierte Schule in freier Trägerschaft, die mit 40 Lehrkräften bis zu 400 Schüler:innen von der Eingangsstufe bis zum Abitur begleitet. 40 weitere Mitarbeitende – viele davon Pädagog:innen im Betreuungsbereich – tragen zum Gelingen unserer Ganztagsschule bei.
Unsere schöne Schule liegt gut erreichbar im grünen Kleinmachnow, direkt am südlichen Stadtrand von Berlin-Zehlendorf, umgeben von Wald und Wasser.

Das Zusammenwirken aller Organe und Gremien unserer Schule, das partizipative Mitwirken von Schüler:innen und Eltern sowie die gelebte Selbstverwaltung sind Grundlagen einer vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit. Wir fördern ein Klima, indem:
* die Entwicklung der Schüler:innen im Mittelpunkt steht,
* Gemeinschaft erlebt werden kann,
* Selbstführung und Selbstwirksamkeit einen hohen Stellenwert haben und
* die Weiterentwicklung unserer Organisationsstruktur unterstützt wird.

Im Rahmen einer Neustrukturierung setzen wir auf eine Doppelspitze in der Schulleitung. Wir haben die Leitungsposition für Schulentwicklung und Koordination erfolgreich besetzt und etabliert. Auch die Personalstelle war erfolgreich besetzt, der Stelleninhaber verlässt die Position aus privaten Gründen.

Gemeinsam mit unserer langjährigen Geschäftsführerin für den wirtschaftlich-rechtlichen Bereich repräsentieren und vertreten Sie in einem partnerschaftlichen Kollegialmodell die Freie Waldorfschule Kleinmachnow nach innen und außen. Sie verantworten gemeinsam die fachlichen, personellen und organisatorischen Angelegenheiten des Schulbetriebs, arbeiten eng mit dem Betreuungsbereich unserer Ganztagsschule zusammen und berichten dem Vorstand des Schulvereins.

• o Verantwortung für den Personalbereich im Unterrichtsbetrieb; disziplinarische und fachliche Führung von ca. 40 Lehrkräften und 12 Erziehenden; Personalentwicklung und Pflege
• o Gestaltung des Recruiting- und Einstellungsprozesses neuer Lehrkräfte; Begleitung von Einarbeitung und Entwicklung
• o Verantwortung im Team für Deputats- und Fachbereichsplanung des Schulbereichs
• o Verantwortung im Team für den Personalbereich Ganztagsbetreuung: Dienst- und Einsatzplanung
• o Verantwortung für Fortbildungs- und Weiterbildungsplanung und -Budget
• o Förderung und Unterstützung der eigenständigen Arbeitsweise im Rahmen der Selbstverwaltung; Begleitung von Konfliktfällen
• o Enge Zusammenarbeit in der Personaladministration mit der dreiköpfigen Verwaltung und der Geschäftsführung
• o Management von Beschwerdeprozessen im Schulbetrieb in Abstimmung auf Leitungsebene
• o Ressortübergreifende Prozessführung im Team

• o Berufserfahrung in der Personalleitung größerer Einrichtungen und/oder Unternehmen, idealerweise im sozialen oder gemeinnützigen Bereich.
• o Fundierte Kenntnisse im Personalmanagement, in der Personalentwicklung und im Arbeitsrecht.
• o Grundkenntnisse der Waldorfpädagogik und der Schulorganisation einer Waldorfschule.
• o Fähigkeit zur partizipativen Führung und Motivation verschiedenartiger Teams.
• o Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit in einem Leitungsteam.
• o Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten für interne und externe Kommunikation.
• o Wertebasierte, beteiligungsorientierte Arbeitsweise.
• o Verständnis für Coaching, Durchsetzungsvermögen und gute Organisation.
• o Freude an persönlicher Weiterentwicklung. in einem Leitungsteam
• Hinweis:
• Bitte bewerben Sie sich auch, wenn nicht alle Punkte auf Sie zutreffen. Wir wissen, dass unterschiedliche Perspektiven zur Stärke eines Teams beitragen.