Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit gesucht! (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Krankenpflege))

Wir sind ein Pflege- und Betreuungszentrum mit Seniorenhaus, Hospiz, Intensiver Langzeitpflege, Physiotherapie, Begegnungszentrum, Betreutem Wohnen, Ambulanter Pflege und Tagespflegeeinrichtungen in katholischer Trägerschaft.
Im Hospiz bieten wir 12 Menschen in ihrer letzten Lebensphase und ihren Angehörigen ein Zuhause, das ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht – sinn- und würdevoll bis zum Tod. Dort, wo Heilung nicht mehr möglich ist, treten die Schaffung und Erhaltung größtmöglicher Lebensqualität an ihre Stelle. Dies für unsere Hospizgäste zu gewährleisten, ist unser Hauptanliegen.
Zur Verstärkung unseres Hospizteams suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine
Pflegedienstleitung(m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit

• Personalführung im Leitungsteam mit der Hospizleitung
• Dienst- und Urlaubsplanung, Ausfallmanagement, Fortbildungsplanung
• Pflegeprozesssteuerung unter Berücksichtigung der Hospizidee
• Ansprechperson für Gäste und Zugehörige
• Gestaltung der Zusammenarbeit mit internen und externen kooperierenden Unternehmen
• Bestellwesen, Qualitäts- und Beschwerdemanagement
• Vorbereitung und Durchführung von Begehungen

• Das wünschen wir uns von Ihnen:• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Abschluss einer Palliativ-Care-Weiterbildung mit einem Stundenumfang von mindestens 160 Stunden (kann ggf. auch zeitnah nachträglich erworben werden)
• Eine abgeschlossene Weiterbildungsmaßnahme für Leitungsfunktionen im Umfang von mindestens 460 Stunden und/oder ein abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Pflegemanagement
• Eine mindestens zweijährige hauptberufliche Tätigkeit im Hospiz, in der Palliativversorgung oder im Krankenhaus, möglichst mitLeitungserfahrung
• Identifikation mit der Hospizidee
• Fähigkeit, Mitarbeitende wertschätzend zu führen, zu begleiten und zu motivieren
• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz, Empathie, Belastbarkeit, Organisationstalent und sicheres Auftreten
• Bereitschaft zu fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
• Die Bereitschaft, die Ziele und das Menschenbild des christlichen Glaubens, entsprechend unserem Leitbild, zu bejahen und mitzutragenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Aufsicht, Leitung, Pflegeorganisation, Qualitätsmanagement, Beschwerdemanagement