Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst mit Außenwirkung

Wir zählen zu den führenden Herstellern von Hebe- und Zurrtechnik in Europa. SHZ-Produkte sorgen für höchste Sicherheit, überall dort, wo schwere Lasten gehoben und transportiert werden müssen: Im Baugewerbe, in der Industrie und im Transportwesen. SHZ beschäftigt 75 Mitarbeiter und produziert bis heute am Standort Großröhrsdorf in Deutschland, so dass ein Großteil der SHZ-Produkte das Gütesiegel „Made in Germany“ besitzt. Als Global Player verkauft das Unternehmen seine Produkte in über 50 Länder weltweit.

Als moderner Arbeitgeber sind wir bestrebt, die individuellen Potenziale unserer Mitarbeiter (m/w/d) zu entfalten. Dafür bieten wir abwechslungsreiche Aufgaben und zahlreiche Angebote für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance. Denn sie bietet die Basis für Kreativität und Leidenschaft – und damit für unseren gemeinsamen Erfolg.

Wir suchen
Mitarbeiter Produktion/ Näherei (m/w/d)

• Gebietssteuerung: Entwicklung und operative Umsetzung der Vertriebsstrategie in einem Verkaufsgebiet in Abstimmung mit dem Leiter Verkauf
• Team-Koordination: fachlicher Ansprechpartner für das Innendienst-Team, Unterstützung bei Bearbeitung komplexer Anfragen und Angeboten
• Auftragsabwicklung: effiziente Steuerung der Auftragsabwicklung zur Erreichung gemeinsamer Ziele im Verkaufsgebiet
• Spezialanfragen & Problemlösung: Aufnahme und Steuerung der Lösungsfindung bei komplexen Kundenproblemen, Kapazitätsplanung und Delegation bei hohem Aufkommen
• Markt- & Potenzialanalyse: Identifikation von Neukunden mit Key-Account-Potenzial durch Branchenanalysen und Entwicklung individueller Bindungsstrategien
• Hybride Kundenbetreuung: Beratung von Bestands- und Neukunden (Schwerpunkt Handel/Wiederverkäufer) primär im Innendienst mit ca. 20% Außendiensttätigkeit
• Vertrieb & Verhandlungen: Bedarfsanalyse, Verhandlungsführung bis zum Vertragsabschluss, Präsentation bei Kunden und auf Fachmessen
• Schnittstellenarbeit: enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Geschäftsleitung zur Umsetzung von Marktbeobachtungen in Maßnahmen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Meister oder Techniker) oder kaufmännische Ausbildung mit fundierter Erfahrung im technischen Vertrieb
• Fundierte B2B-Vertriebserfahrung im Innendienst/Außendienst
• Erfahrung in fachlicher Begleitung/Koordination eines kleinen Teams und Übernahme fachlicher Verantwortung für ein Gebiet
• Analytisches Mindset: Fähigkeit zu Marktanalyse und Ableitung proaktiver Maßnahmen
• Organisationstalent: Koordination von Kapazitäten, Delegation und Strukturierung von Abläufen
• Digitale Fitness: sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten, Verhandlungsstärke

• Ausstattung
• Einarbeitung
• Fahrradfreundlich
• Firmenevents
• Firmenfahrrad
• Firmenhandy
• Firmenkultur
• Firmenlaptop
• Firmenwagen
• Freie Getränke
• Heißgetränke
• Kaffee
• Keine Home-Office Angabe
• Mitarbeiterrabatte
• Monetäre Leistungen
• Onboarding
• Verpflegung
• Weiterbildungen
• Weiterentwicklung