Fuhrparkleiter (m/w/d) mit strategischem Schwerpunkt

Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE sind wir ein zuverlässiger Partner für Fachhandwerker in der Haustechnik-Branche. Mit einem breiten Sortiment und einem hohen Anspruch an Service und Qualität sorgen wir dafür, dass unsere Kunden schnell und zuverlässig mit den richtigen Materialien versorgt werden. Zweimal täglich beliefern wir mit rund 40 eigenen LKW und Sprintern unsere Kunden sowie unsere 31 ABEX-Häuser in den Regionen linker und rechter Niederrhein sowie Bergisches Land. Dank unserer einzigartigen Warenvielfalt und optimal aufgestellten Logistik gestalten wir lokal wie digital die Welt von morgen.

Als Fuhrparkleiter (m/w/d) am Standort Grevenbroich übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Familienunternehmen. Sie verantworten den Fuhrpark und dessen strategische Weiterentwicklung. Mit ihrem logistischen Verständnis sorgen Sie für effiziente Prozesse und reibungslose Abläufe.

Fuhrparkleiter (m/w/d) mit strategischem Schwerpunkt

• Gesamtverantwortung für den Fuhrpark sowie dessen strategische Weiterentwicklung
• Operative und strategische Kapazitätsplanung (Fahrzeuge, Personal, Touren)
• Führung und Entwicklung des gesamten Fuhrparkteams
• Weiterentwicklung aller fuhrparkrelevanten Prozesse
• Kennzahlen- und Kostenkontrolle, Budgetplanung
• Überwachung der täglichen Dispositionen
• Schadensmanagement und Versicherungsabwicklung
• Verantwortung für Gesetzeskonformität (UVV, Wartungen, Fahrerlaubnisse, Ladungssicherung etc.)
• Sicherstellung eines ordnungsgemäßen, verkehrssicheren und gepflegten Fahrzeugbestands
• Steuerung des Umstellungsprozesses hin zur E-Mobilität
• Ansprechpartner für Betriebs-, Geschäfts- und Verkaufsleitung
• Zusammenarbeit mit Lager, Vertrieb, Kundenservice und Einkauf

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Fuhrparkleitung, Disposition oder Logistik
• Strategisches Verständnis für Transportprozesse und Liefergebietsentwicklung
• Kostenbewusstsein und gutes Verständnis für KPIs
• Spaß am Umstellungsprozess hin zur E-Mobilität
• Führungsstärke, Entscheidungsfreude und Organisationsgeschick
• Kommunikationsstark auf Augenhöhe, teamfähig und belastbar
• Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Sicherer Umgang mit MS-Office 365 und mit Dispositionssoftware
• Analytische Herangehensweise im Alltag und bei Problemstellung
• Menschliches und empathisches Auftreten