Stellvertretende Leitung des offenen Ganztages - St.-Irmengard-Schulen Garmisch-Partenkirchen

Wir suchen Sie für die Erzbischöflichen St.-Irmengard-Schulen in Garmisch-Partenkirchen ab 10.09.2026 und unbefristet als

stellvertretende Leitung des offenen Ganztages - St.-Irmengard-Schulen Garmisch-Partenkirchen.
Referenznummer: 11744

Start : 10.09.2026
Bewerbungsfrist : 22.05.2026
Arbeitsverhältnis : unbefristet
Arbeitszeit : Teilzeit, 25 Std./Woche
Arbeitsort : Garmisch-Partenkirchen
Vergütung : nach ABD (entspricht TVÖD )
Wer sind wir? Im Erzbistum München und Freising arbeiten rund 18.000 Menschen in Seelsorge, Verwaltung sowie in sozialen Institutionen und Bildungseinrichtungen. Das Erzbischöfliche Ordinariat München nimmt im Auftrag des Erzbischofs von München und Freising die Aufgaben der Bistumsverwaltung wahr. Die Erzbischöflichen St.-Irmengard-Schulen in Garmisch-Partenkirchen sind ein Standort mit drei staatlich anerkannten Privatschulen in Trägerschaft der Erzdiözese München und Freising. Davon unterhalten das St.-Irmengard-Gymnasium und die St.Irmengard-Realschule, die beide reine Mädchenschulen sind, einen gemeinsamen offenen Ganztag, in dem aktuell 4 Gruppen betreut werden. Unser Angebot umfasst ein gemeinsames Mittagessen, die Hausaufgabenbetreuung am Nachmittag und ein attraktives Freizeitangebot.

• Unterstützung der pädagogischen Leitung, bei der Planung, Organisation und Weiterentwicklung der pädagogischen Nachmittagsbetreuung
• Eigenständige Übernahme von organisatorischen Verwaltungsaufgaben zur Unterstützung der Leitung
• Vertretung der Leitung bei Abwesenheiten
• Sprechstunden mit Eltern und Schülerinnen, Planung und Durchführung von Elternabenden
• Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Freizeitangeboten in Form von Arbeitsgemeinschaften und Exkursionen (auch in den Schulferien)
• Eigenverantwortliche pädagogische Betreuung einer Gruppe am Nachmittag
• Mithilfe bei der Koordination der pädagogischen Erziehung
• Organisation und Umsetzung gruppenübergreifender Projekte und Veranstaltungen.

• abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher:in oder abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (BA/Dipl.-FH) oder vergleichbare Qualifikation
• idealerweise Führungserfahrung
• Organisationsgeschick, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an konzeptioneller und aktiver bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement zur beruflichen Weiterbildung
• gute IT-Kenntnisse (MS-Office, Videokonferenz-Tools, Datenbanken)
• Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft.