Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst mit Außenwirkung

Wir zählen zu den führenden Herstellern von Hebe- und Zurrtechnik in Europa. SHZ-Produkte sorgen für höchste Sicherheit, überall dort, wo schwere Lasten gehoben und transportiert werden müssen: Im Baugewerbe, in der Industrie und im Transportwesen. SHZ beschäftigt 75 Mitarbeiter und produziert bis heute am Standort Großröhrsdorf in Deutschland, so dass ein Großteil der SHZ-Produkte das Gütesiegel „Made in Germany“ besitzt. Als Global Player verkauft das Unternehmen seine Produkte in über 50 Länder weltweit.

Als moderner Arbeitgeber sind wir bestrebt, die individuellen Potenziale unserer Mitarbeiter (m/w/d) zu entfalten. Dafür bieten wir abwechslungsreiche Aufgaben und zahlreiche Angebote für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance. Denn sie bietet die Basis für Kreativität und Leidenschaft – und damit für unseren gemeinsamen Erfolg.

Wir suchen
Mitarbeiter Produktion/ Näherei (m/w/d)

• Gebietssteuerung: Entwicklung des Verkaufsgebiets in enger Abstimmung mit dem Leiter Verkauf und operative Umsetzung inkl. Mithilfe im Tagesgeschäft.
• Fachliche Team-Koordination: Ansprechpartner für das Innendienst-Team, Bearbeitung komplexer Anfragen und Angebote, Unterstützung der Kollegen bei effizienten Auftragsabwicklungen.
• Lösungsmanagement: Aufnahme von Spezialanfragen und komplexen Kundenproblemen, Steuerung der Lösungsfindung, Kapazitätsüberwachung und sinnvolle Delegation bei hohem Aufkommen.
• Markt- & Potenzialanalyse: Identifikation von Neukunden mit Key-Account-Potenzial durch Branchenanalysen und Entwicklung individueller Bindungsstrategien.
• Hybride Kundenbetreuung: Betreuung von Bestands- und Neukunden (Schwerpunkt Handel/Wiederverkäufer) hauptsächlich aus dem Innendienst mit ca. 20% Außendiensttätigkeit (Kundenbesuche).
• Verhandlungen & Abschluss: Durchführung von Bedarfsanalysen, Verhandlungen und Präsentation der Lösungen beim Kunden oder auf Fachmessen bis zum Vertragsabschluss.
• Schnittstellenmanagement: Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Geschäftsleitung zur Umsetzung von Marktbeobachtungen in Maßnahmen.

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Meister oder Techniker) oder kaufmännische Ausbildung mit fundierter Erfahrung im technischen Vertrieb.
• Fundierte B2B-Vertriebserfahrung (Innendienst/Außendienst) und Bereitschaft, ein kleines Team fachlich zu begleiten und Verantwortung für ein Gebiet zu übernehmen.
• Analytisches Mindset: Erfahrung in Marktanalyse und Ableitung proaktiver Maßnahmen.
• Organisationstalent: Koordination von Kapazitäten, Delegation und Fokus auf strategische Abschlüsse.
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office zur Prozesssteuerung.
• Kommunikationsstarker Verhandler mit souveränem Auftreten.

• Ausstattung
• Einarbeitung
• Fahrradfreundlich
• Firmenevents
• Firmenfahrrad
• Firmenhandy
• Firmenkultur
• Firmenlaptop
• Firmenwagen
• Freie Getränke
• Heißgetränke
• Kaffee
• Keine Home-Office Angabe
• Mitarbeiterrabatte
• Monetäre Leistungen
• Onboarding
• Verpflegung
• Weiterbildungen
• Weiterentwicklung